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La somministrazione di un corso di formazione si riferisce all'atto di fornire, gestire e condurre il corso stesso. È il processo attraverso il quale vengono trasferite le conoscenze, le competenze e le informazioni ai partecipanti.
Durante la somministrazione di un corso di formazione, il formatore o il facilitatore svolge un ruolo attivo nel presentare i contenuti, facilitare le attività di apprendimento e guidare le discussioni. Questo può includere la preparazione e la pianificazione delle lezioni, la creazione di materiali didattici, la gestione del tempo e dell'organizzazione delle sessioni, nonché l'interazione con i partecipanti.
La somministrazione di un corso di formazione può coinvolgere diverse metodologie e strategie didattiche, come lezioni frontali, sessioni pratiche, esercitazioni di gruppo, studi di caso, simulazioni e altre attività interattive.
L'obiettivo è creare un ambiente di apprendimento stimolante e coinvolgente che favorisca l'acquisizione di conoscenze e l'applicazione delle competenze.
Durante la somministrazione del corso, il formatore può anche fornire spiegazioni, rispondere alle domande dei partecipanti, facilitare la discussione e fornire feedback sulle prestazioni degli partecipanti.
L'interazione e la comunicazione efficace sono elementi chiave durante la somministrazione del corso per garantire un apprendimento significativo e un coinvolgimento attivo dei partecipanti.
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